什么条件才能有股票分红(哪些人企业股票分红)

一、什么条件才能有股票分红

股东取得红利理属当然,但股东取得公司红利还应满足一定条件,具体如下:1.基本条件:公司有可供分配的利润。

2.公司股东会对公司分红作出有效决议。

3.在公司通过分红决议但公司不执行的情形下,股东有权起诉公司,要求公司执行有效决议,及时支付红利给各股东。

如果公司大股东不愿分红,利用表决权故意阻挠,导致股东会无法通过分红的决议,小股东还可根据《公司法》规定实施司法救济。

根据《公司法》规定,公司连续五年不向股东分配利润,而公司该五年连续盈利,并且符合公司法规定的分配利润条件的,对股东会关于不分配股息红利决议投反对票的股东可请求公司按合理价格收购其股权。

此种情况下,自股东会会议决议通过之日起六十日内,股东与公司不能达成股权收购协议的,股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民法院提起诉讼。

公司在盈利后、分配利润之前还应当完成下列事项:1、缴纳税款;2、弥补亏损;3、提取利润的10%列入公司法定公积金。

法律依据:《中华人民共和国公司法》第七十四条有下列情形之一的,对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权:(一) 公司连续五年不向股东分配利润,而公司该五年连续盈利,并且符合本法规定的分配利润条件的;(二) 公司合并、分立、转让主要财产的;(三) 公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现,股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。

自股东会会议决议通过之日起六十日内,股东与公司不能达成股权收购协议的,股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民法院提起诉讼。

二、前10位分红最多的是那几家公司

从2003年度到2007年度,每股派现(税后)最多的八家公司分别是:驰宏锌锗5.35元(平均1.07元/年)、佛山照明3.96元(平均0.79元/年),盐湖钾肥3.52元(平均0.70元/年)、张裕A2.82元(平均0.56元/年)、宇通客车2.7元(平均0.54元/年)、济南钢铁2.25元(平均0.45元/年)、宏达股份1.87元(平均0.37元/年)、武钢股份1.27元(平均0.25元/年)。

三、什么是股票分红

股份公司在支付股息之后仍有盈余,将其再分派给股东的分配活动,股东分得的除股息以外的盈余部分就是红利。

对于非纯粹股份经济的合作经济组织或集体企业来说,分红是指投资入股的投资组织成员按其投资比例分配企业税后盈利中分红基金的分配活动。

股票分红遵守下列原则:分红的方法应在公司法或公司章程中都要有明确的规定,分红过程必须依照法规章程办理;公司无盈利不分红,盈利少则少分,亏损时不分,股东分红采用平等原则,分配的金额、日期等对各个股票持有者不应存在差别,并且,优先股不参与分红。

四、股票什么情况下会分红

分红是股份公司在赢利中每年按股票份额的一定比例支付给投资者的红利。

是上市公司对股东的投资回报。

分红是将当年的收益,在按规定提取法定公积金、公益金等项目后向股东发放,是股东收益的一种方式。

通常股东得到分红后会继续投资该企业达到复利的作用。

普通股可以享受分红,而优先股一般不享受分红。

股份公司只有在获得利润时才能分配红利。

一般地说来,股东可以以三种形式实现分红权:
1、以上市公司当年利润派发现金;
2、以公司当年利润派发新股;
3、以公司盈余公积金转增股本。

从法律层次上说,股东的分红权是一种自益权,是基于投资者作为股东个体身份所具有的不可剥夺的权利,一旦受到公司、公司董事或第三人的侵害,股东就可以以自己的名义寻求自力救助 如要求召开股东会或修改分配预案或司法救济以维护自身的利益。

理论上股东的分红权是股东的一种固有权利,不容公司章程或公司机关予以剥夺或限制,但实际上,由于股东权是体现为一种请求权,它的实现是有条件的:
1、以当年利润派发现金须满足:
⑴公司当年有利润;
⑵已弥补和结转递延亏损;
⑶已提取10%的法定公积金和5%-10%的法定公益金;
2、以当年利润派发新股除满足第1项条件外,还要:
⑴公司前次发行股份已募足并间隔一年;
⑵ 公司在过去3年财务会计文件无虚假记录;
⑶公司预期利润率可达到同期银行存款利润;
3、以盈余公积金转增股本除满足第2项 1-3 条件外,还要:
⑴公司在过去三年的连结盈利,并可向股东支付股利;
⑵分配后的法定公积金留存额不得少于注册资本的50%;
⑶除此之外,根据《公司法》和《上市公司章程指引》的有关规定,上市公司股利的分配必须由董事会提出分配预案,按法定程序召开股东大会进行审议和表决并由出席股东大会的股东所代表的1/2现金分配方案或2/3红股分配方案 以上表决权通过时方能实现。

五、股票分红到底是好事还是坏事

股票分红到底是好事还是坏事,这个不能一概而论。

一般都会这样想,公司盈利了,所以公司为了回报股东,就像股东分红。

但是分红并不见得能从中获利。

分红分为两种,一种是现金分红,一种是股票分红,虽然都是分红,但是两者还是有差别的。

现金分红是指公司以现金的形式向股东派发股利,而股票分红是公司向股东发放股票,会经常看到送红股。

由于公司分红配股引起公司股本以及每股股票所代表的企业的实际价值(每股净资产)的变动,需要在发生该事实之后以股票市场价格中剔除这部分因素,即除息,除息之后才是你最终得到的,有的时候,除息和分红交税之后,股票的实际价值并不见得比分红之前的价值高。

所以说分红并不见得就是好。

六、股票怎么才分红

一,股票分红:
1. 股票是资本证券,持有的就证明是该公司的股东。

股份有限公司在一个营业周期结束后,清偿债务后,如果有利润,首先提取盈余公积金,剩下的就有可能拿一部分分红,这要股东大会的通过。

2. 也就是说,分红是对公司股票持有人分红。

3. 至于怎么分红,首先必须确定股权登记日,如果那天持有该股票,就能享受分红,如果是后来才买的,就不能享受分红。

4. 分红分为现金股利和送红股,前者是现金,后者是股票,直接打到资金账户或者股票账户。

七、股份制公司的分红一般都是怎么分的

分红时各个股东依照其所占公司股份的份额来决议分红的份额。

一家正规公司的分红,并不是以所获得的净赢利的多少来分的,而是根据自己公司发展的需求,从赢利中拿出一部分作为公司发展的资金,剩下的部分才拿来作为分红的。

股票分红 股份公司在付出股息之后仍有盈余,将其再分派给股东的分配活动,股东分得的除股息以外的盈余部分就是红利。

关于非纯粹股份经济的协作经济安排或集体企业来说,分红是指出资入股的出资安排成员按其出资份额分配企业税后盈余中分红基金的分配活动。

普通股可以享受分红,而优先股一般不享受分红。

股份公司只有在获得利润时才能分配红利。

股票分红恪守下列准则:分红的办法应在公司法或公司规章中都要有清晰的规则,分红过程有必要依照法规规章处理;公司无盈余不分红,盈余少则少分,亏损时不分,股东分红选用对等准则,分配的金额、日期等对各个股票持有者进行分红。

扩展资料:
股份制企业是指三人或三人以上(至少三人)的利益主体,以集股经营的方式自愿结合的一种企业组织形式。

它是适应社会化大生产和市场经济发展需要、实现所有权与经营权相对分离、利于强化企业经营管理职能的一种企业组织形式。

股份制企业的特征主要是:
①发行股票,作为股东入股的凭证,一方面借以取得股息,另一方面参与企业的经营管理;
②建立企业内部组织结构,股东代表大会是股份制企业的最高权力机构,董事会是最高权力机构的常设机构,总经理主持日常的生产经营活动;
③具有风险承担责任,股份制企业的所有权收益分散化,经营风险也随之由众多的股东共同分担;
④具有较强的动力机制,众多的股东都从利益上去关心企业资产的运行状况,从而使企业的重大决策趋于优化,使企业发展能够建立在利益机制的基础上。

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